Junior-Berater bei Hardenberg Consulting (m/w)

Stellenprofil / Job profile TG1771212

Hardenberg Consulting in eigener Sache: Als Teil einer kleinen Unternehmens-gruppe sind wir eine international tätige Headhunting Company mit Sitz im südlichen Landkreis München. Branchenschwerpunkte sind Tiergesundheit, Veterinärmedizin und Landwirtschaft. Als Personalberatung besetzen wir Positionen für Experten und Führungskräfte im In- und Ausland. Wir sind Marktführer und überzeugen durch Branchenkompetenz, Vertrauenswürdigkeit, größtmögliche Transparenz sowie Prozesstreue in den Rekrutierungsprojekten. Familienfreundlichkeit, Leistungsfreude, Kollegialität und Weltoffenheit kennzeichnen die erfolgreiche und vielseitige Mannschaft.

Für eine neu geschaffene Position suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Junior-Berater bei Hardenberg Consulting (m/w)

Die Aufgabe:

  • Sie übernehmen als Unternehmensberater die Verantwortung für die Abwicklung von Rekrutierungsprojekten
  • Unserem Prozess folgend tragen Sie Sorge für die konsequente Einhaltung sämtlicher Schritte von der Auftragserteilung des Kunden, über die Suche und Auswahl der Bewerber bis zur Begleitung des eingestellten Kandidaten durch die Probezeit
  • Klärung des Aufgaben- und Verantwortungsbereichs bzw. der Anforderungen gemeinsam mit dem Mandanten
  • Erstellung von Stellenprofilen und Kandidaten-Exposés sowie kontinuierliche Dokumentation Ihrer Zwischenergebnisse
  • Erweiterung und Pflege unserer Datenbank
  • Identifikation und Ansprache potentieller Kandidaten unter Nutzung Ihres Netzwerks und sämtlicher Möglichkeiten der zeitgemäßen Kommunikation
  • Erste Einschätzung der Bewerber durch intensive Telefoninterviews
  • Persönliche Gespräche mit Auftraggebern und Kandidaten in ganz Deutschland und einigen europäischen Staaten
  • Sie organisieren Ihren Tagesablauf vollkommen selbstständig, halten sich durchschnittlich an zwei Tagen/Woche in der Firma auf und nehmen an regelmäßigen Teambesprechungen in der Zentrale teil
  • Ihre Berichtslinie führt direkt zur Unternehmensleitung

Die Anforderungen:

  • Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Detektivisches Gespür, Jagdinstinkt, Enthusiasmus und Hartnäckigkeit bei der Rekrutierung von Spitzenkräften für Spitzenunternehmen
  • Überzeugungskraft und Souveränität bei der Beratung von Entscheidungsträgern auf Mandantenseite
  • Selbstbewusstes und unverkrampftes Auftreten gegenüber Kandidaten
  • Landwirtschaftliches bzw. tiermedizinisches Studium oder mehrjährige Branchenkenntnis
  • Ausgeprägte Ergebnisorientierung
  • Empathievermögen und die Eigenschaft, gleichzeitig zu werben und zu prüfen
  • Die Fähigkeit, menschliche Eigenschaften in Worte zu fassen
  • Trend zum Einzelkämpfer, Reisefreude und Flexibilität
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das Angebot:

Wir bieten Ihnen die vielseitigste Aufgabe, die man als junger Agraringenieur oder Tierarzt übernehmen kann. Sie werden in einem einzigartigen Unternehmen tätig und erleben die Branchen rund ums Tier aus einer ganz neuen Perspektive. Die Aufgabe kann vom Homeoffice im Raum München oder vom Büro im Isartal aus wahrgenommen werden. Eine Teilzeittätigkeit mit mindestens 20 Stunden je Woche ist denkbar. Den Wochenablauf bestimmen Sie weitestgehend selbst. Sie werden in einer Firmengruppe arbeiten, die durch ihre Expertise, Zuverlässigkeit und Erfolgsquote eine hervorragende Reputation bei den Entscheidern der Branche sowie bei den Kandidaten genießt. Das engagierte Team freut sich auf Sie!

Frau Andrea Schmid steht Ihnen unter +49 08178 998641-0 für die erste Kontaktaufnahme gerne zur Verfügung. Ihre überzeugenden Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Eintrittstermin) senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer TG1771212 per E-Mail an schmid@hardenberg-consulting.com.

www.hardenberg-consulting.com

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